شرکت توزیع نیرو برق غرب مازندران دارای پرسنل متنوع ، متعهد و متخصص است
به گزارش روابط عمومی ضیاء الدین فخری مدیر کل دفتر توسعه منابع انسانی شرکت توانیر و هیات همراه طی جلسه ای که در شرکت توزیع نیروی برق غرب مازندران برگزار شد ضمن بیان مسائل و موضوعات برجسته در حوزه منایع انسانی شرکت توانیر و شرکت های توزیع گفت: شرکت توزیع برق غرب مازندران از نیروهای متعهد، متنوع ومتخصص برخوردار است.
وی خاطرنشان کرد: تصمیمات درست و صحیح با داشتن اطلاعات دقیق و شفاف اتخاذ می گردد که می تواند بستری برای عملکرد مناسب باشد لذا شرکت ها باید در جهت صحت و دقت اطلاعات ارسالی مراقبت داشته باشند. همچنین وی بر تناسب انجام وظایف با حوزه تخصصی تاکید کرد. وی همچنین تبادل اطلاعات به موقع و مستند با شرکت توانیر را باعث پویایی، بروز بودن و اطلاع از تصمیمات درباره شرکت های توزیع دانست.
مهندس کیوان فرح زاد مدیرعامل شرکت توزیع نیروی برق غرب مازندران نیروی انسانی را سرمایه اصلی سازمان دانست و حمایت های انگیزشی از ایشان را باعث افزایش بازدهی فعالیت های سازمان خاطرنشان کرد. وی ادامه داد: با توجه به اینکه منطقه غرب مازندران جزو مناطق توریستی می باشد و هزینه های معیشت بالا
می باشد پرداخت حقوق متناسب و به موقع به همکاران از دغدغه های اصلی شرکت می باشد.
مهندس فرح زاد افزود: رعایت مسایل ایمنی و بروز حوادث و اتفاقات نیز ارتباط مستقیمی با مسایل انگیزشی و مالی دارد. ایشان با تاکید بر اینکه یکی از مسائل مهم در کار و کاهش حوادث ناشی از خطای انسانی را آموزش دانست گفت: در سالهای اخیر موضوع آموزش با جدیت دنبال شد و هرساله بر تعداد آموزش دیدگان در قالب نیروهای رسمی، شرکتی و پیمانکاری افزوده شد. همچنین ایشان بر عدالت در استخدام تاکید کرد و گفت: بکارگیری نیروهای جدید بر اساس بومی بودن، شرکت در آزمون استخدامی و مصاحبه های تخصصی می باشد. وی با تاکید بر لزوم توجه تنبیه و تشویق پرسنل گفت: ما سیستم تشویق و تنبیه را در مورد همکاران بطور متوازن به اجرا درآوردیم.
داریوش خزایی معاون منابع انسانی شرکت توزیع نیروی برق غرب مازندران: فعالیت های روبه پیشرفتی در مورد همکاران درحال خدمت ، بازنشستگان و بانوان در این شرکت انجام شده است. دیدار با بازنشستگان، تهیه تجهیزات پزشکی برای همکاران بازنشسته، تجلیل از بانوان نمونه، دیدار با همکاران حادثه دیده و .... را از جمله این موارد نام برد.
در پایان گزارشات مربوط به حوزه منابع انسانی ارائه گردید و همکاران مسایل و مشکلات خود را مطرح و به سوالات پاسخ داده شد.
نظرات