بررسی مسائل و مشکلات حوزه منابع انسانی شرکت آب منطقهای...
![](http://www.wrm.ir/uploaded_files/DCMS/News_files/wrm_898db4_1596278331.jpg)
![](http://www.wrm.ir/uploaded_files/DCMS/wysiwyg/images/rtl_arrow.gif)
در ابتدای این جلسه مسئولین شرکت آب منطقهای گزارشی از عملکرد شرکت در حوزههای برنامهریزی نیروی انسانی، نظام پرداخت، آموزش و بیمه ارائه و به تشریح برنامههای سال 99 شرکت آب منطقه ای ایلام پرداختند. در ادامه سئوالات، ابهامات و پرسشهای حاضرین در جلسه طرح و مورد پاسخگویی نمایندگان شرکت مادر قرار گرفت.
در ادامه این جلسه مدیرکل دفتر منابع انسانی و آموزش به اهم سیاستها و نکات و محورهای مورد توجه ستاد ازجمله موارد ذیل اشاره نمودند:
- ممانعت از جذب و بکارگیری هر گونه نیروی انسانی خارج از فرآیند قانونی و مجوزهای ذیربط
- توجه به حفظ و تأمین سلامت کارکنان
- ضرورت ساماندهی و مدیریت کارکنان طرحهای عمرانی
- توجه به ارتقاء سطح کیفی آموزشهای سازمانی
- افزایش سهم پرداختهای عملکردی نسبت به پرداختهای ثابت
- ضرورت اطلاعرسانی و شفافسازی حقوق و تکالیف پرسنل و ...
نظرات