خدمات و تسهیلات رفاهی کارکنان شهرداری در سال‌جاری
شهردار کرمان تشریح کرد:
خدمات و تسهیلات رفاهی کارکنان شهرداری در سال‌جاری
شهردار کرمان، خدمات و تسهیلات رفاهی کارکنان شهرداری در سال ۱۴۰۱ را تشریح کرد.
به گزارش کرمان‌آنلاین، سعید شعرباف، نیروی انسانی را مهم‌ترین ثروت و سرمایه اصلی هر سازمان دانست و افزود: امروز نیروی انسانی محور توسعه و تحولات است و حیات و نشاط هر سازمان در گرو تفکر و انگیزه‌های قوی آن‌ها قرار دارد.
وی خاطرنشان کرد: از آنجاکه افراد تحت تاثیر شرایط اقتصادی، اجتماعی و محیط کاری خود قرار دارند و با فشارها و محدودیت‌های اقتصادی مواجه‌اند، لازم است به‌منظور حفظ جایگاه کارکنان شهرداری و خانواده آن‌ها و ایجاد انگیزه در پیشرفت امور شهرداری که درنهایت موجب تسریع در ارائه خدمات مطلوب به شهروندان می‌شود، خدمات و تسهیلات رفاهی به کارکنان ارائه شود.
شهردار کرمان درخصوص تسهیلات و خدماتی که براساس آیین‌نامه امور رفاهی کارکنان شهرداری کرمان در سال ۱۴۰۱ در قالب عیدانه، کمک‌های نقدی و غیرنقدی، کمک هزینه‌های درمانی، ورزش کارکنان و سایر تسهیلات ارائه می‌شود، گفت: شهرداری می‌تواند پس از تامین اعتبار حقوق و مزایای مستمر کارکنان و در صورت وجود نقدینگی، نسبت به پرداخت رفاهیات طبق آیین‌نامه تنظیمی در سقف بودجه مصوب اقدام کند.
شعرباف بیان کرد: در قالب عیدانه‌ها، کمک‌های نقدی و غیرنقدی، مبلغ ۵۰۰ هزار تومان برای پرداخت به هر یک از کارکنان در مناسبت‌های مختلف اعیاد غدیر، فطر و مبعث، پرداخت مبلغ ۶۰۰ هزار تومان یا هدیه‌ای معادل آن به مناسبت‌های روز زن و روز پدر به کارکنان، اهدای سبد کالا یا بن خرید ارزاق معادل ۵۰۰ هزار تومان به هر یک از کارکنان و اختصاص مبلغ ۵۰۰ هزار تومان هدیه روز تولد به همکاران جهت معرفی به رستوران، اهدا می‌شود.
وی درخصوص کمک‌هزینه‌های درمانی با اشاره به اختصاص مبلغ دو میلیارد تومان جهت کمک به همکاران شاغل و افراد تحت تکفل آن‌ها که دچار بیماری‌های خاص و صعب‌العلاج هستند، افزود: پرداخت ۵۰ درصد هزینه‌های بیمه تکمیلی به کارکنان براساس شرایط اعلام‌شده، پرداخت ۵۰ درصد هزینه بیمه عمر و حوادث پرسنل شاغل، پرداخت هزینه بیمه عمر و حوادث کارکنان بازنشسته کارگری و کارمندی و پرداخت ۵۰ درصد بیمه مکمل عمر و حوادث کارکنان شاغل، ازجمله تسهیلات درمانی شهرداری به کارکنان خود در سال‌جاری است.
شهردار کرمان با اشاره به اختصاص مبلغ ۳۰۰ میلیون تومان جهت تقدیر و اهدای هدایا به خانواده محترم شهدا، جانبازان و ایثارگران شهرداری، از پرداخت مبلغ ۸۰۰ هزار تومان به هر یک از پرسنل سازمان آتش‌نشانی به مناسبت روز آتش‌نشان خبر داد.
شعرباف بیان کرد: شهرداری کرمان از ابتدای سال ۱۴۰۱، به هر یک از کارکنان که صاحب فرزند شوند، به ازای هر فرزند، مبلغ دو میلیون تومان و به هر یک از کارکنان شهرداری که ازدواج کنند، مبلغ پنج میلیون تومان پرداخت می‌کند.
وی خاطرنشان کرد: شهرداری به‌منظور تقدیر و افزایش انگیزه در کارکنانی که خدمات ارزنده‌ای ارئه کنند، سالانه یک میلیارد و ۸۰۰ میلیون تومان از محل ردیف هزینه‌های رفاهی با عنوان کارانه عملکردی، پرداخت می‌کند.
شهردار کرمان درخصوص کمک به تامین مسکن خانواده‌های دارای فرزند شهرداری، بیان کرد: کمک‌هزینه عوارض شهرسازی به خانواده‌های دارای یک فرزند تا سقف ۳۰ میلیون تومان، به خانواده‌های دارای دو فرزند تا سقف ۵۰ میلیون تومان و به خانواده‌های دارای سه فرزند و بیشتر تا سقف ۷۰ میلیون تومان تعلق می‌گیرد.
شعرباف یادآور شد: با توجه به ضرورت توجه به ورزش کارکنان به‌منظور سلامت روحی و جسمی آن‌ها و برگزاری کمیته‌های تخصصی در دبیرخانه کلان‌شهرها در بخش آقایان و خانم‌ها و تاکید بر برگزاری مسابقات و ورزش همگانی پرسنل، مبلغ ۲۰۰ میلیون تومان به‌عنوان هزینه‌های ورزش کارکنان و خرید لباس در نظر گرفته شده است.
وی در پایان خاطرنشان کرد: پیش‌بینی هر یک از موارد یادشده مستلزم وجود منابع است و درصورتی که پس از پیش‌بینی، منابع آن طی سال مالی تحقق نیابد، نمی‌توان به‌عنوان دیون در سال‌های آتی پرداخت کرد.
لینک اصل خبر در سایت شهرداری کرمان
نظرات