ترسیم الگوی نوین تحول اداری در دستور کار معاونت جدید توسعه و منابع وزارت راه و شهرسازی
در این نشست محمدعلی زهره‌ای معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی با تشریح برنامه‌های در دست اقدام و در دستور کار و ضمن قدردانی از مدیران پیشین این معاونت به بیان بخشی از سیاست‌های پیش رو پرداخت و گفت: برنامه محور بودن از شاخصه‌های اساسی این معاونت خواهد بود. معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی، رسیدگی به حوزه مسکن و معیشت کارکنان مجموعه وزارت راه و شهرسازی را در اولویت این معاونت دانست و با تاکید برآسیب شناسی جهت نیل به وضع مطلوب ادامه داد: برای رسیدن به وضع مطلوب با تشکیل کمیته‌های تخصصی نسبت به رفع نواقص و احصاء ضرورت‌ها به صورت کارشناسی اقدام شود. معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی اصلاح احکام کارکنان را اقدامی ضروری قلمداد و ادامه داد: رویکرد تبدیل منابع انسانی به سرمایه انسانی به صورت ویژه در دستور کار این معاونت قراردارد ...
متن کامل خبر در سایت پایگاه خبری وزرات راه و شهرسازی
نظرات